Китайский Новый год 2013 - ежегодно этот светлый праздник отмечают по всему миру. В некоторых странах, где проживает значительное количество китайцев, празднование ведется на государственном уровне, поэтому зачастую этот праздничный день является выходным, независимо от того на какой день недели он припадает. Так случилось, что славянские народы под воздействием различных китайских идеологий и верований, в т.ч и использование Фэн-шуй в быту, стали интересоваться китайскими традициями. Китайский Новый год в 2013 году наступит 10 февраля и будет продолжаться до 31 января 2014 г. Как известно, в Китае широко используются 2 календаря: Григорианский и Лунный, именно по второму календарю ведется расчет новогодних празднований и рассчитывается его начало и окончание. По традиции перед встречей Нового года, китайцы стараются как можно больше денег потратить на разнообразные обновки, украшения и разные подарки. Очень тщательно убирается дом, чтобы не оставалось ни одной соринки, дело в том что по поверью таким образом очищается жизнь от любых неприятностей и неудач, одновременно с этим освобождается место для счастья. Китайский Новый год – увлекательное и красивое действие. Относительно праздничного ужина, то китайский Новый год 2013 не станет исключением из правил – будет как всегда на столах большое количество сладостей, блюда из свиньи и утки. Традиционно новогодний ужин заканчивается народными гуляньями и фейерверками.
Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-54568 от 21.06.2013г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (РОСКОМНАДЗОР).
Соучредители: ИП Львова Е.С., Власова Н.В.
Главный редактор: Львова Елена Сергеевна
info@pochemu4ka.ru
Тел. 89277797310
Информация на сайте обновлена: 15.11.2024
Сайт для учителей, воспитателей и педагогических работников.
Все права на материалы сайта охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе законом РФ «Об авторском праве и смежных правах». Любое использование материалов с сайта запрещено без письменного разрешения администрации сайта.